Результаты нового исследования показывают: меньше половины квалифицированных работников считают, что их начальство продемонстрировало сильные лидерские качества перед лицом кредитного кризиса, сообщает Sunday Telegraph.

В ходе опроса, проведенного YouGov, лишь 44% «белых воротничков» заявили, что управляющие или гендиректоры их компаний продемонстрировали «сильное и решительное руководство». На вопрос, смогли ли топ-менеджеры показать ясную стратегию выхода фирмы из рецессии, утвердительно ответили 45%.

Только 28% респондентов в полной мере доверяют заявлениям своего начальства. Самое большое беспокойство у «белых воротничков» вызывает сохранение рабочих мест. Многие респонденты отметили, что низкий моральный дух и разобщенность сотрудников подрывают такие ключевые сферы деятельности, как обслуживание клиентов.

Треть из 524 участников опроса сообщили, что будут искать новую работу, «когда сочтут это целесообразным». Лишь 21% считает, что боссы во время кризиса держатся «очень хорошо».