Федеральная резервная система США в рамках планов по реформированию финансового регулирования готовит предложения, призванные обеспечить, чтобы выплаты топ-менеджерам не стимулировали принятие компаниями на себя опасных рисков, сообщил управляющий ФРС Дэниел Тарулло, передает Reuters.

«Система выплат, стимулирующая действия, сопряженные с избыточными рисками, которые принимаются в ожидании прибылей, могут иметь нежелательные последствия для безопасности и надежности компании», — заявил Тарулло, выступая накануне в Институте международной экономики имени Питерсона (Peterson Institute for International Economics).

Признав, что это болезненный вопрос, он сказал, что регуляторы должны предпринять дополнительные меры, касающиеся выплат топ-менеджерам, в дополнение к уже имеющимся правилам.

Тарулло, который является экспертом по регулированию, — единственный член совета управляющих ФРС, назначенный президентом США Бараком Обамой.