Группа ВТБ направила 1,4 млрд рублей и 30 млн долларов на опционную программу для сотрудников своего инвестиционного подразделения — компании «ВТБ Капитал», следует из отчетности группы по итогам 2011 года, на которую ссылается «Прайм».

В феврале текущего года группа объявила о запуске опционной программы, охватывающей порядка 1 тыс. сотрудников «ВТБ Капитала». Эти сотрудники получат часть бонусов в виде акций госбанка, предоставление которых будет отложено на три года и которые будут выдаваться равными частями в течение следующих трех лет.

Сотрудники в России будут получать обыкновенные акции ВТБ, те сотрудники, которые находятся за пределами страны, — GDR.

Зампред правления ВТБ Герберт Моос говорил «Прайму», что для реализации бонусной программы акции и GDR будут выкупаться с рынка. Бумаги будут предоставляться работникам по рыночной цене.

«Общий объем вознаграждения, подлежащий выплате с отчетной даты и до даты утверждения этих финансовых результатов, составил 1,4 млрд рублей для акций и 0,03 млрд долларов для GDR», — говорится в отчете.

Количество бумаг, предоставленных в рамках программы, — 19,6 млн акций и 7,1 млн GDR.