Финансовая корпорация «Уралсиб» планирует сократить численность сотрудников. Как пояснили РБК daily в «Уралсибе», она намерена оптимизировать свой инвестиционный бизнес, а заодно отказывается от «активного развития» ипотечного кредитования.

Несколько источников в ФК «Уралсиб» рассказали, что в ближайшее время в большинстве компаний корпорации ожидаются сокращения персонала до 30%. «Этот показатель составит не более 20%: текущая ситуация на рынке заставляет всех игроков вносить определенные тактические корректировки в свою деятельность», — уточнили в пресс-службе ФК «Уралсиб».

«Мы оказались подготовлены к нынешним событиям и планово оптимизировали продуктовую линейку: например, будучи одним из основных игроков на рынке ипотечного кредитования, мы не будем в ближайшее время активно развивать это направление, — заявили в «Уралсибе». — В текущем году мы сделали акцент на развитии кредитов малому бизнесу, а также на скоринговых продуктах — потребительских кредитах, решение по которым принимается за один день и с минимумом документов, они сейчас широко востребованы».

Сокращения коснутся инвестиционного блока банка «Уралсиб». «Мы намерены оптимизировать ряд функций, связанных с услугами в области трейдинга акций и облигаций, в то же время собираемся активно развивать такие направления, как корпоративные финансы, аналитические услуги и услуги в области слияний и поглощений», — заявили РБК daily в «Уралсибе». По словам представителя пресс-службы компании, это приведет к соответствующим изменениям как в структуре корпорации, так и в численности ее персонала, причем оптимизация коснется ряда функций и в центральном аппарате, и в региональных офисах.