Вход

Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)

Собеседование отрицательный отзыв проверяется
Добрый День!

Не могу не написать отзыв о прекрасном отношении сотрудника банка, со стороны соискателя.
Вчера мне позвонил менеджер по персоналу Мария и предложила прийти на собеседование на вакансию ведущий менеджер по активным продажам. По телефону поговорили достаточно продуктивно и я приняла решения сходить на собеседование для более детального разговора. Пришла в оговоренное время, меня встретила Мария Николаевна - начальник отдела корпоративных продаж, поприветствовав друг друга, М.Н. молча пошла в направлении лестницы, не скоординировав даже меня куда мы идем. Так мы прошли с первого этажа на второй и снова вернулись на первый этаж, т.к. переговорная была занята (ну да ладно, это не значительный момент). Дальше было гораздо интереснее, прошли мы в переговорную комнату для проведения собеседования, разговор наш начался сразу с вопросов М.Н. по моим знаниям по продукту в форме монолога. Для более конструктивного разговора я попросила возможность задавать вопросы, на что мне ответили, что я как соискатель должна только отвечать на её вопросы (сразу видно - умеет расположить к себе, настоящий руководитель!)
Остался неприятный осадок, от некомпетентности руководителя. Я, как продажник с семи летним опытом, пыталась выправить наш разговор в дружелюбное русло, но все мои попытки обрубались на корню, под таким руководством будет проблемно выполнять плановые показатели, т.к. сотрудник должен быть мотивирован в первую очередь своим руководителем, без этого трудно добиться хороших показателей, должна быть команда.
Негативные моменты:
- не было установление контакта, соблюдено элементарных норм этикета , представилась как зовут уже в процессе собеседования
-собеседование было в форме монолога
-не рассказал про предложенную вакансию

После такого собеседования, я решила оставить отзыв (делаю это крайне редко), позвонила Марии Николаевне для уточнения фамилии, на что мне ответили отказом и бросили трубку.
Собеседование проходило в г. Хабаровск ул. Павловича 13 29.11.17
Цель моего отзыва: информировать руководство организации, что с таким отношением к соискателям не привлечь ценных кадров
m.palagiv • несостоявшийся сотрудник
06.12.2017 07:29
Добро пожаловать в АД! плохо (−1)
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Работала в Примсоцбанке в 2013-2014 гг. специалистом по кредитованию физ.лиц на торговых точках города. Позвали сами, с виду все понравилось... И начальство, и коллектив, и зп обещали хорошую. Особенно радовал график работы. Начали учить, поставили наставника-девочку, которая сама работала без году неделя. Но благодаря дружному коллективу, разбирались все вместе. Потом началось... Условия для предоставления кредитов рассчитаны для олигархов, отсюда низкая выдача. О выполнении планов можно забыть. Конкуренция на торговых точках большая, и клиентам не хочется ждать долго. В приме заявки рассматривают, Как будто миллион выдают. Анкета ужасная, постоянные прозвоны, заявка рассматривается по 30 минут! Клиенты просто уходили в другие банки. Плюс отказы без объяснения причин даже постоянным клиентам! А сколько жалоб от клиентов о хамстве безопасников! Короче о высокой зп даже речи идти не может. Не понятно как рассчитывалась зп. На все руководство закрывает глаза, помощи никакой, начальница волновало только то, чтобы мы туфли на каблуках носили, но не о повышении продаж.
drakonihaбывший сотрудник
23.03.2016 16:15
Ответ банка:
Добрый день!
Пожалуйста, пришлите Ваши ФИО и мобильный телефон на адрес feedback@pskb.com, чтобы мы смогли предоставить Вам ответ.
Как оно было не голосовал
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Все бы в банке ничего, да только не учитывают они отсталость и однотипность приморского рынка. Нужно идти постоянно вперед и равняться больше на Запад, нежели на стандартную отговорку "Дорого, значит качественно!". На самом деле качество не всегда значит дороговизну... Желательно больше слушать и прислушиваться к мнению филиалов, которые действительно работают в напряженных условиях, а не зацикливаться на своей (субъективной) точке зрения.
iavбывший сотрудник
23.11.2009 10:01

 

Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.