Проходила собеседование на позицию менеджера по персоналу в ВТБ в Москва-Сити. Собеседование состоялось, ответ должны были дать окончательный спустя ровно 2 дня (как условился руководитель подбора персонала). Естественно, никакого звонка, письма не поступило. Спустя неделю я написала письмо на почту менеджеру Марине, которая и проводила со мной собеседование (на секунду, данных сотрудник идёт на повышение в позиции), ответа так и не поступило. Итак, прошло 2 недели, меня не уведомили ни об отказе, ни о положительном решении.

Я, как специалист по подбору персонала в другой крупной и известной компании, считаю, что это полная некомпетентность сотрудника, так как на моём месте работы, например, такое отношение к соискателям недопустимо, это карается вплоть до штрафов и выговоров. Даже если отказ по какой-либо вакансии - всегда звоним и уведомляем об этом. Разочарована в квалификации сотрудников ВТБ. smile:(