Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)

Длительное оформление с последующим отказом отрицательный голос не засчитан
Перенесен из Народного рейтинга.
Автор: mike7m


Конечно, будучи госбанком с совковым руководством и такими же методами работы, можно делать что угодно на рынке труда...

Моя сестра заканчивает банковский колледж, поступила в институт по этому же направлению. Прошла месяц назад в этом "банке" стажировку - прошла удачно. Ей предложили оформиться, расписали график работы, у заведующей она была на хорошем счету...

Так вот, она сдала документы, прошла все собеседования и стала ждать. Ждала месяц, периодически звонила в банк, ей говорили о том, что идет оформление, постоянно спрашивали о ее родственниках, как-будто они в банк оформляются...
Закончилось все тем, что ей отказали в работе. Заведующая причин не объяснила, дала телефон в центр. офис, чтобы она позвонила и узнала.

Звонила она при мне, надменный голос какого-то Вадима Олеговича или Николая Олеговича (не помню) сказал, что ее не берут, и причин объяснять не будут.

У меня только один вопрос - какого хрена месяц мозги парили? Теперь понимаю почему, отработав год и получив опыт, оттуда бегут молодые специалисты...
klena • несостоявшийся сотрудник
27.05.2009 16:41
19 комментариев
Если вы хотите подписаться на комментарии к этому отзыву, вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться
PERLA2009 (гость)
27.05.2009 16:42
УВАЖАЕМЫЙ АВТОР !
Скорее всего дело в том, что в Сбербанке действует сейчас негласное правило - не набирать новый персонал. Это связано с переменами в самой сбербанковской системе, которые активно внедряют Греф и компания. Так как официального документа на эту тему не разработано, то и причину не говорят, чтобы не вдаваться в объяснения, которые подтвердить формально нечем.
Ну а что месяц "мозги парили"... Увы, к работникам в нашем банке ( бывшим, нынешним, потенциальным) относятся как к рабочей скотинке, т.е. чувства наши никого не волнуют.
Удачи вашей сестре и вам !
hroft1 (гость)
27.05.2009 16:43
Наверно в любом месте говорят, мы вам перезвоним. Может они нашли кого-то еще, может им запретили штат расширять. А вы, судя по всему, хотите сказать, что она по безопасности не прошла из-за родственников? может кто-то формально подошел к делу, не знаю. чем могли не понравиться им ее близкие??
Васёк (гость)
27.05.2009 16:43
"чем могли не понравиться им ее близкие??"

Да просто среди родственников не оказалось нужных им людей.
hroft1 (гость)
27.05.2009 16:43
да чем угодно. от просрочек до сомнительных отношений с мвд. больше интересно, кого-то приняли в этот промежуток времени?
Sergb37 (гость)
27.05.2009 16:44
...теперь понимаю почему, отработав год и получив опыт, оттуда бегут молодые специалисты...

Не-ет, ничего вы еще не понимаете. Может, оно и к лучшему, кое-чего лучше не узнавать и не понимать никогда.
hroft1 (гость)
27.05.2009 16:44
Да ладно: "Опыт-сын ошибок трудных..." что нас не убивает- делает нас сильней, так вроде?*))
namanau (гость)
27.05.2009 16:44
"...можно делать что угодно на рынке труда... "
Рынка труда больше нет,уважаемая mike7m!Вы телевизор смотрите вообще,я имею ввиду новости,а не мультики???Даже президент озабочен тем,что добрая половина выпускников ВУЗов и колледжей не смогут найти себе работу по специальности.Поверьте,все проходят собеседования,все надеятся на лучшее и вам никто сразу ничего не скажет ,и отказать могут без объяснения причин.Это кадровая политика конкретной организации,которую на этом форуме считаю обсуждать неуместным!
hroft1 (гость)
27.05.2009 16:45
Маразм торжествует:
- Здравствуйте, вам дворник нужен?
- А Вы Достоевского читали?
- Да, "Бедную Лизу" и "Братьев Карамазовых".
- Извините, берем только тех, кто читал "Преступление и наказание".*))))
namanau (гость)
27.05.2009 16:45
"не идите туда работать!!!"
А идите работать в "Авангард",он в НР на первом месте,там не откажут!
Svet_K (гость)
27.05.2009 16:46
Почти во всех приличных организациях вам отказывают в трудоустройстве без объяснения причины. Имеют право - такова политика этих организаций.
А пока Вы, уважаемый mike7m, будете относиться к Сберу как "будучи госбанком с совковым руководством и такими же методами работы", то вы и будете получать такое отношение со стороны работников банка.
В первую очередь самим меняться надо, а потом уже от других что-то требовать...
Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.