Вход
ЦБ 21.07 с 22.07 ММВБ Нефть
USD 59,08 -0,15 58,93 59,36 47,97
EUR 68,00 +0,66 68,66 69,22
Рейтинг рублевых вкладов

Рейтинг рублевых вкладов
Эксклюзивное исследование Банки.ру — май, 2017

Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)

Сугубо мое мнение отрицательный голос не засчитан
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Захотелось высказаться по поводу своей работы в НБ ТРАСТ. В общем, работа неплохая, для старта подходит, но задерживаться здесь не стоит. Работаю, пожалуй, на одной из самых низких должностей, но что поделать, после университета трудно куда устроиться.

Зарплата конечно низкая – 9500 (на руки) + премии. А премии еще заработать нужно, они выходят в районе 3000-5000, это когда как. Последние решения руководства наводят на такое впечатление, что нам пытаются всячески обнулить премию. Я еще как-то ухитряюсь получать эти премии, поэтому хватает, чтобы купить еду и одежду на работу(!), да и только. Больше всего жалко операционистов, им премии обнуляют постоянно.

Еще не радует нарушение трудового кодекса. Работа на Крайнем Севере имеет свои особенности, в частности рабочая неделя женщинам сокращена до 36-и часов, при этом оплата должна проводиться как по нормальной 40-а часовой трудовой неделе, этого конечно не соблюдается, постоянные переработки, которые не оплачиваются. Да и вообще никак не ощущается так называемая северная надбавка. Оклад идет вообще мизерный, но чтобы дотянуть до этих 9500, дается такая компенсация, которая потом снижается по мере увеличения северной надбавки. Короче работник этого ничего не замечает. Индексации зарплаты так же не проводится.

Еще очень не нравится проводить обзвоны потенциальных клиентов по спискам, которые формируются кабы как, лишь бы какой-то результат был. Неприятно выслушивать от людей, которые пользовались услугами банка, всяческие «посылы» с этими грабительскими ставками по кредитам. Так же не очень понятны кадровые решения, нет, чтобы повысить человека, который добросовестно и в полном объеме выполняет свои обязанности, руководству проще взять человека «с улицы».

Радует в работе только лишь коллектив. Вообще уже понял, что работа в любом банке, а точнее на низко стоящих должностях, является самой не благодарной. Разочаровался в банковском деле. А пока приходится терпеть и параллельно искать другую работу.
Волкодав северный • сотрудник
20.09.2010 23:23
15 комментариев
Если вы хотите подписаться на комментарии к этому отзыву, вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться
dobryl
21.09.2010 09:33
Остается только посочувствовать... И еще, все же хочеться верить этому отзыву, а не тому, чтоо размещен ниже. Тут, честнее что ли, от народа так сказать. А там, от лукового.
hamlett
21.09.2010 10:05
Отзыв месяца.
За честность.
ричмонд
21.09.2010 10:48
Много ли у нас в России организаций, которые выполняют все требования ТК, в том числе оплату районных коэффициентов и северные надбавки? И во многих ли из них на стартовых должностях много платят, при этом не нагружая работой?
Наверное, это не в банковском секторе дело, а в целом в менталитете россиян (как работников, так и работодателей).
Silvan
21.09.2010 10:50
Кратко и по сути.
На Севере наверно в нефтянке работать стоит, а не в банках...
Alla Bravermann
21.09.2010 12:55
Да... 9500 - это не деньги,идите реально в нефтянку,там 40-50 будете зарабатывать как минимум на Севере!
klara
21.09.2010 16:45
Вчера ездила на собеседование в НБ Траст. Ждала 2 часа чтобы со мной провели собеседование. Со мной еще было 5 человек. Меня это напрягло. Прочитала комментарии. Все ясно....
Tar5
21.09.2010 23:13
Начисления на оклад (если он белый, зафиксированный в трудовом договоре или штатном раписании) в виде районного и северного коэффициента невозможно не выплачивать.
Т.е. получается у Вас оклад не более 6 тыс. (зависит от региона) и премия не более 3 тыс. Странно!
otpman
22.09.2010 22:48
Закон надо чтить, все Северные коэффициенты и процентные надбавки обязаны платиться работодателем, и есть банки которые платят, но рекламу делать не буду. Соберетесь увольняться _ можно будет потребовать с работодателя все выплаты. Можете выслать потом сканы некоторых документов на мою эл. почту (я укажу каких), я проконсультирую cutboy@yandex.ru Удачи
HR_ ElenaTitkova
24.09.2010 09:43
Klara, спасибо за сигнал. Пришлите, пжл, мне на mail (Elena.Titkova@trust.ru) с кем Вы должны были проходить собеседование и на какую вакансию Вы рассматривали/ете. Была уверена, что более 15 минут ни один кандидат не ждет встречи с представителем Банка.

По поводу "со мной еще было 5 человек. меня это напрягло". Мы развиваем сеть офисов в Москве, поэтому соответственно сотрудник нужен не один, кроме того - отбор на все вакансии конкурсный.
nart86
27.09.2010 16:54
Добрый день всем!
Тоже работаю в трасте! И мне тоже жутко не нравится заниматься обзвоном.
Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.