Вход

Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)

Губкабоб или сотрудник ДО нормально (0)
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Уже длительное время я бывший сотрудник данного банка и, считаю, что могу трезво оценить работу в нем. Работая в данном банке и работая с клиентами, я был очень рад за прекрасную особенность политики организации - клиент всегда прав smile:thumbsup: всегда... или не прав - да какая разница, если банк ничего не теряет.

ЗП - она есть, ее платят, копейки, но мы сами выбираем такую работу, НО не могу не написать, что для правоты клиента (особенно сильно чувствуется, когда клиент все же не прав) банк готов отнять честно заработанное у сотрудника и отдать неправому клиенту smile:cry: . И фиг кому докажешь, что клиент как личность, обманутая хулиганом, виноват сам... Также за мой опыт работы весело было наблюдать за дележкой твоей ЗП при вине в таких ситуациях вышестоящих отделов.

Соцпакет - для меня уровень ЗП и есть соцпакет, я его не обсуждаю. Я работаю за деньги, а не стоматологию в одном конце Москвы и бассейн в конце другом.

Руководство - ну... если учесть, что огромное количество людей в Москву приезжает из регионов России и добивается хороших позиций, то непосредственное руководство не далеко ушло от своих друзей не переехавших в Москву и оставшихся в глубинках, гуляющих по лавочкам в остроносых ботинках, костюмах аббибас с семками в карманах. В общем, оно как везде - жесткое и не справедливое.

Коллектив - за всю свою карьеру не встречал еще плохих людей, каждый сотрудник добивается чего-то своего и я желаю всем удачи. Хотя и хочется сказать некоторым какие они нехорошие люди smile:D

Общий комфорт - самое интересное. Ну что, будущие кандидаты или текущие манагеры, думающие о лучших местах работы?
1. В данном банке сотрудник приравнивается к гастарбайтеру - тебя будут жать, жать и жать везде, всегда, за все и всюду.
2. Забудь про обед - его у тебя не будет (какая экономия на продуктах!), а также про желудок - в случае устройства его у тебя тоже скоро не станет.
3. Даже не думай читать ТК и говорить о переработках, больничном, нормальном отчислении в пенс.фонд, нормальной выплате последней ЗП при увольнении и т.д.
4. Карьера - ну... в какой-то степени она есть - до ведущего спеца (а сейчас и главные появятся, круто) ТОЛЬКО нюанс небольшой: сколько офисов, сколько ведущих, сколько из них увольняются через 6-9 месяцев и посмотрите какое новое место они находят? Пообщайтесь с кадровиками других банков - им уже надоели мкбэшники.
5. Рабочая атмосфера - smile:puke: .

В общем, удачи, бывшие коллеги! Я верю, что вы прорветесь через этот ад. Сможете высыпаться за 4 часа. Найдете установку по производству биомассы, как в фильме матрица, для здорового и полноценного питания. Научитесь зомбировать людей с 5 метров ну и приобретете прочие полезные abilities.
DerilLбывший сотрудник
16.06.2011 00:41
9 комментариев
Если вы хотите подписаться на комментарии к этому отзыву, вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться
Pavlonciy
16.06.2011 07:51
Уважаемый DerilL !
Вы пишите совсем уж из ряда вон выходящие вещи : "весело было наблюдать за дележкой твоей ЗП при вине в таких ситуациях вышестоящих отделов". Неужели СОВСЕМ уж ВСЕ ДО КОПЕЙКИ у Вас отбирали ? Или еще вот : "банк готов отнять честно заработанное у сотрудника и отдать неправому клиенту". Вот прямо на рабочем месте подходили к Вам "суровые ребята", выворачивали Ваши карманы, вытряхивали всю оставшуюся (после поборов других отделов) мелочь и отдавали ее сияющему от радости "клиенту" ? Т.е. не банк платил Вам, а Вы банку ? Что-то здесь "не сходится", как я полагаю...
Еще совсем ни за что "мкбэшников" (сотрудников совсем другого банка) "умыли". И еще явно перегрузили свой отзыв "смайликами". Если Вы так "прикалываетесь", то совсем напрасно : не тот ресурс.
Iftinka
16.06.2011 11:58
Насколько я знаю - "дележка" з/п невозможна вообще, только если ты не материально ответственное лицо, коим сотрудник ДО никогда не был, только если не работает в кассе. Если вам урезали премию или бонусы, то на это пинять смешно....
Написано так обтекаемо, что тружно понять действительно ли была эта "дележка"....
Я не могу себе представить, как меня могут заставить отдать свои кровно заработанные деньги smile;)
Отверженный странник
16.06.2011 18:37
Нет, надо все же разобраться - автор пишет : "весело было наблюдать за дележкой твоей ЗП". Пускай все же уточнит, что конкретно он имел в виду : оклад, бонусы, или премии. Если отказываются выплатить оклад, это повод как минимум для приостановки трудового договора. А вот премии и бонусы действительно нужно еще заработать... Доп. мотивация.
Так, что ждем уточнений, на что конкретно автора "обули".
DerilL
Автор отзыва
16.06.2011 23:06
на данный момент у большинства банков вознаграждение сотрудников разделено как минимум на 2 части - одна = белая зп, ну, скажем 35% + вторая "административная премия" оставшиеся 65%. Данное ухищрение скорее всего для снижения расходов в виде занижения пенсионных выплат, налога и т.д.

Поэтому фразы типа - "дележка" з/п невозможна вообще, только если ты не материально ответственное лицо - и прочие тут не уместны.

Я приносил банку доход, но он упорно хотел на мне сэкономить!

Давайте еще к неверно построенным речевым оборотам придираться , сколько хочется - столько смайлов и леплю, я позитивный человек. smile:)
Pavlonciy
21.06.2011 07:15
Уважаемый автор ! Так Вы бы все же уточнили : у Вас отбирали 35 % "белых", 65 % "административной премии" или вообще ВСЕ ? Поскольку те же 65 % "административной премии" наверняка в Вашем трудовом договоре никак обозначены не были и требовать их всегда как минимум нескромно... Это всего лишь доп. мотивация. А Ваше утверждение "Я приносил банку доход, но он упорно хотел на мне сэкономить" звучит неубедительно : приносить банку доход Вы подписались в трудовом договоре, а "экономия" банка - тоже вопрос весьма спорный. Например, я лично ни в одном из банков, где работал, ни премий, ни бонусов, никогда не получал : просто не было положено ! Веселые рожицы можете конечно через каждое слово ставить, раз Вам так весело. А если весело, чего тогда на весь форум "плакаться", как вас якобы "обули" ?

Изменено: Pavlonciy - 21.06.2011 07:22
DerilL
Автор отзыва
21.06.2011 22:50
Не вижу смысла спорить с вами у-в Pavlonciy, ваши посты "ниочем", поэтому предоставляю очередной комментарий и покидаю данный топик на неопределенное время.

35% белых почти во всех организациях составляю МРОТ или чуть более, для той должности что я занимал. 65% оставшихся естественно прописывают в ТД и требовать их я всегда имею полное право.
Или вы скрываетесь(не хотите говорить что вы - сотрудник МКБ) или вы не знаете как устроена политика многих банков по части сотрудник фронта=никто, делайте с ним что угодно.

Я приносил банку доход, но он упорно хотел на мне сэкономить! - а вот мне фраза понравилась smile:) как то выйдя из офиса в 4 часа утра(производственная необходимость) я поспорил с другом - заплатят ли мне за такси до дома или хотя бы переработку по двойному тарифу+за работу в ночные часы - еле-еле победил, на 3ю неделю удалось заставить выплатить хоть сколько-то

Быть веселым и позитивным разные вещи. Я сообщаю об имеющихся фактах. А вам зачем так непонятно "копать"?..


zinzibober
23.06.2011 12:06
DerilL, не один год проработала в МКБ и с уверенностью могу сказать, что ситуаций "банк готов отнять честно заработанное у сотрудника и отдать неправому клиенту" просто не бывает. Менеджеров ДО штрафуют за реальные косяки в операционке, который приносят убытки либо банку, либо клиенту. Как, например, положить деньги не на тот счет, забыть оформить заявление на доср погашение, потерять карту и т.п..... Не надо прибедняться, тем более именно для возможности штрафовать сотрудников за ошибки и существует премия. К слову, МКБ один из немногих банков, который дает возможность устроиться абсолютно без опыта работы и расти. Надо только иметь, желание, мозги и амбиции. А если сидеть косячить, ныть, что у тебя "отбирают" всю зарплату, то ничего хорошего из Вас не вырастет, надо просто увольняться и идти сидеть на попе ровно в другой банк.
А уж про гастарбайтеров по-моему вообще перебор... Вы себе представляли работу в ДО как в кресле председателя правления?) А Вы не пробовали планы выполнять и бонусы получать за это?

Изменено: zinzibober - 23.06.2011 12:09
Pavlonciy
26.06.2011 01:56
Уважаемый автор DerilL ! Если уж Вы идете "на принцип", давайте для начала уточним ключевые понятия :
1. Для меня лично "белым" является официально начисленный на мой счет доход (аванс, зарплата, премия, бонусы и т.д.) Все остальное (что дается в конверте и через кассу не проводится) - левак, боковик, кукла и много чего еще.
2. Оклад подавляющему большинству банковских сотрудников прописывается в трудовом договоре. Исключения - банковские агенты, стажеры, временные сотрудники, специалисты на конкретный проект. Оклад банк обязан выплачивать любому сотруднику, пока тот работает. Все остальные доходы являются "дополнительной стимуляцией" и их выплата как правило зависит от ряда обстоятельств, в т.ч. и показателей работы самого сотрудника. И я не понимаю, как Вы можете "требовать" эти "65%" !
3. Я лично НИКОГДА В ЖИЗНИ не был в Московском кредитном банке, никогда не работал и на "фронтах", как и не получал в тех банках, где работал, ничего кроме оклада, суточных и подотчетных сумм, за которые естественно позже отчитывался. Но много где и был и работал : уж поверьте - мне есть, чем в данном вопросе поделиться... Про дебильнейшие системы мотивации "продажников" не только наслышан, но и неоднократно от них страдал лично. Если взять для примера кредитчиков, которым, естественно спускают сверху совершенно нереальные планы, то всем остальным категориям экспертов (которых, естественно, не поощряют никак) приходится испытывать на себе давление в той, или иной степени. Логика кредитчиков в большинстве банков предельно проста : МЫ "кормим" весь банк, а Вы, эксперты (дармоеды) нам только мешаете. Говорить на эту тему можно бесконечно, но сводится она к простой дилеме : нужны ли гоночному автомобилю тормоза ? Большинство кредитчиков считают, что нужны, только их когда надо, необходимо отключать.
3. Сочувствую, что пришлось прийти на работу так рано. Я лично разок пролетал на самолете из командировки весь выходной, но предъявить счет бухгалтерии как-то в голову не взбрело...
4. Я под Вас не "копал" и делать этого не собираюсь : просто хотелось бы лично для себя уточнить ряд интересных деталей...

Изменено: Pavlonciy - 26.06.2011 01:58
asen
17.04.2016 17:44
А кто такой "Сотрудник ДО" ?
Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.