Вход

Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)

Уже не любимый банк не голосовал
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Пожалуй, внесу свою лепту. Сначала о текущей обстановке, именно рабочей обстановке. Тут действуют по принципу «я начальник, ты дурак». Менеджеры пашут оформляют по 3 карты, страховки разнообразные, к каждой карте выдают по дебетовой карте, а сейчас еще к этим 3 дебетовым картам выдают еще и мега-супер карту транспортная карта.

ИТОГО: 1 клиент и у него - потребительский кредит (зачем он пришел), 3 кредитных карты, 3 дебетовых карты, страховка от потери работы, жизни... может и подарочную карту менеджер попросит купить. Заходишь к директору менять данные клиента или еще что-то сделать, сразу получаешь вопрос: "Что продашь этому клиенту?" - "Ничего", - отвечаешь. "Как ничего? 3 карты можно оформить хочет не хочет оформляй".

В этом банке менеджер хуже уборщицы, зам сидит с руководителем в кабинете типа контролируют менеджеров, потом когда в конце дня проверяют документы и видят, что не завели заявку по вкладу на досрочное изъятие, винят бедных менеджеров типа они не принесли заявление, а то, что зам ест, курит 10 раз за час и не контролирует, в этом не виноват.

Хотя зп получают Н И З А Ч Т О больше чем менеджеры, которые пашут. Руководитель вообще заставляет покупать себе подарочные, чтобы сделать план, а все из-за того, что руководителям платят за них, а менеджеры за это ни копейки не получают.

А теперь по пунктам оценки.

Зарплата. Ниже среднего по банкам. Причем заметно ниже.

Соцпакет. Полис ОМС есть.

Коллектив. Это то, что действительно жаль оставлять.

Руководство. Выше написала уже.

График работы. 2 через 2, " стандартная" рабочая неделя. приходишь на работу в 8-30 (чтобы успеть переодеться включить комп и поприсутствовать на пятиминутке, где скажут, что ты никто). Уходишь будешь если повезет, то в 10 хотя рабочий день начинается в 9-00 и заканчивается в 21-00.

Счастлива, что ухожу. Спасибо этому банку только за опыт.
nik2010бывший сотрудник
27.03.2012 00:50
6 комментариев
Если вы хотите подписаться на комментарии к этому отзыву, вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться
ppuppsa
27.03.2012 09:52
"зам сидит с руководителем в кабинете типа контролируют менеджеров, ... хотя зп получают Н И З А Ч Т О больше чем менеджеры, которые пашут"
Неужели не ясно, на первый взгляд можно подумать, что руководству в любом банке платят ни за что, но ведь прежде чем стать руководителем, большинство из них так же как и Вы пахали, бегали, привлекали, продавали, обслуживали и т.д. Даже если кто-то из руководителей занял свой пост так сказать по блату, у него все равно есть хоть какой-то опыт работы специалистом среднего звена. Никто не становится руководителем с нуля, не имея ни опыта работы, ни соответствующей квалификации. Так что смею Вас заверить, что и Ваше бывшее руководство в этом банке свое отпахало (выражаясь по-вашему). Перед руководителями разных уровней ставиться задача по организации и контролю деятельности подчиненных, а в случае неудач он будет выхватывать за всех своих сотрудников, в то время, как вы отвечаете каждый за себя. И если Вам кажется, что руководители ничего не делают, то это только на первый взгляд, иначе им не платили бы такую зарплату. Грамотно
руководить еще надо уметь.

P.S.: я не отношусь к руководящему составу, я специалист среднего звена.

Изменено: ppuppsa - 27.03.2012 10:14
kokorinberg
27.03.2012 17:18
Полис ОМС? Может, ДМС?
variaciya
27.03.2012 21:11
ppuppsa, когда я работала в банке (2,5 года назад) к нам на должность начальника приняли человека, кторая до этого работала в продуктовом магазине (тоже каким-то там начальником). Правда, через 3 месяца ее скоратили, НО это к вопросу, что не все, кто занимают руководящие должности, до этого бегали, пахали, продавали и т.д. Блат, к сожалению, никто не отменял.
my June
27.03.2012 23:46
в каком городе трудились и как долго?
не в спб ли?
ppuppsa
28.03.2012 10:46
2 variaciya
Так вот об этом я и говорю, чтоб не было потом стыдно за такого горе-сотрудника тому, кто его по блату устроил, хоть какой-то опыт работы в данной сфере должен быть.
СтипнойАрел
29.03.2012 15:15
"Руководитель вообще заставляет покупать себе подарочные, чтобы сделать план..."
Что за детский бред опять? Если заставляет покупать, то ответ всегда один: "Давай деньги!"
Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.