Вход

Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)

Факт вопиющего несоблюдения прав работника плохо (−1)
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Доброго времени суток коллеги! Расскажу лаконично.
Я, Абдуллин Вагид Мунавирович, работал в ХКФБ с 03.06.2011 по 02.04.2012. в блоке розничных продаж в управлении корпоративных продаж руководителем корпоративных продаж по работе с ключевыми партнерами!

1) В соответствии с официальным предложением о работе (оффером) за подписью А-на А.Г, В-ва И.А. и П-ва К.А. от 13.05.2011г. мне был установлен ежемесячный оклад в размере ХХ ХХХ руб. на испытательный срок (3 месяца) и ХХ ХХХ+20 000 после испытательного срока, именно поэтому я перешел в ХКФБ из другого банка, где у меня был оклад ХХ ХХХ-10 000 руб. Но после прохождения испытательного срока оклад не был увеличен до ХХ ХХХ+20 000 руб. Было сказано В-вым И.А.: "Если не согласен, можешь уходить". Я не мог портить себе трудовую 3 месяцами стажа и остался!

2) 09.02.2012 г. я заключил депозитный договор с ОСАО "....." №*** на привлечение депозита на сумму ХХХ ХХХ ХХХ рублей на срок 1095 дней, за привлечение данного депозита в соответствии с "мотивацией за привлечение депозитов для сотрудников управления корпоративных продаж" мне обязаны были выплатить вознаграждение в размере ХХХ ХХХ руб. вместе с заработной платой в месяц, следующий после привлечения депозита, т.е. вместе с окладом за Март 2012 года, но этого сделано не было (подозреваю, что сумму премии присвоили руководители управления корпоративных продаж)!

С 16 марта я находился в отпуске с последующим увольнением 02.04.2012.г, соответственно, в связи с невыплатой оклада в должном размере и премии должна изменится сумма отпускных и компенсации за неиспользуемый отпуск. В связи с вышеизложенным требую:
1) Оплатить мне сумму недополученного оклада, начиная с сентября 2011.
2) Оплатить вознаграждение за депозит от ОСАО ".....»
3) Произвести перерасчет отпускных.
4) Произвести перерасчет компенсации за неиспользуемый отпуск.

По данному факту мною 02.04.2012 было написано заявление с описанием мох претензий, входящий №1-1-3-25/15, на которое я не получил письменного или устного вразумительного отклика!

Прошу администрацию портала Банки.ру обратить внимание на данный факт вопиющего несоблюдения прав работника. Готов предоставить все документы для подтверждения своей точки зрения!

С уважением
Абдуллин Вагид Мунавирович.
Вагид Абдуллинбывший сотрудник
16.04.2012 10:10
Ответ банка:
Уважаемый Вагид Мунавирович,

Трудовые отношения между Обществом с ограниченной ответственностью «Хоум Кредит энд Финанс Банк» и Вами возникли на основании трудового договора
№ 100/03-1-2011 от 03 июня 2011 года.
Все условия, в соответствии с которым работодатель (ООО «ХКФ Банк») обязуется предоставить работнику (Абдуллину В.М.) работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, а также своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату устанавливаются трудовым договором.
Иных форм оформления трудовых отношений действующее законодательство не предполагает.
Таким образом, все переговоры до момента заключения трудового договора являются одной из стадий вступления работника в трудовые отношения с работодателем. Все условия, о которых стороны договорились в процессе согласования условий, вносятся в условия трудового договора, и именно он обязательным для исполнения.
02.04.2012 г. Трудовой договор, с Вами расторгнут на основании пункта 3 части 1 статьи 77 ТК РФ – расторжении трудового договора по инициативе Работника. Оплата за март 2012 г. и апрель 2012 г. произведена в полном объеме, задолженности по заработной плате перед Вами Работодатель не имеет.
Премиальное вознаграждение Вам выплачено в соответствии с условиями Вашего трудового договора и Положением об оплате труда ООО «ХКФ Банк».

С уважением,

Галина Вайсбанд,
Вице-президент по управлению персоналом
31 комментарий
Если вы хотите подписаться на комментарии к этому отзыву, вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться
alex2100
16.04.2012 10:59
Интересно а в суде перспективы есть какие нибудь?
alex2100
16.04.2012 11:36
Ну все, если уж вы banki.ru пожаловались, то "писец" пришел Хоум кредиту. Думаю администрация сайта теперь предпримет все меры воздействия на нерадивого работодателя.
Вагид Абдуллин
Автор отзыва
16.04.2012 11:43
Я довольно хорошо отношусь к самому ХКФ-Банку.
За время работы контактировал со многими высококвалифицированными сотрудниками.
Ануфриева Надежда Анатольевна; Корякина Ольга Николаевна; Тренина Зоя Сергеевна; Сон Виктор Эммануилович; Рябчиков Александр Николаевич; Малкова Виктория Викторовна; Зогдоев Булат Николаевич; Евсеев Николай Владимирович; Карпухин Андрей Вадимович; Кузьмицкий Владимир Игоревич.
Считаю их очень хорошими и порядочными людьми!

Претензии конкретно к руководителям "Управления корпоративных продаж" Вирясову Игорю Александровичу и Сироте Антону Валерьевичу.

Не хотел доводить дело до Суда, Прокуратуры и Комиссии по трудовым спорам!
Но в связи с величиной сумм буду вынужден защищать свои права!
К суду я готов, есть все неопровержимые доказательства!
alex2100
16.04.2012 12:07
Так уже давно пора обратиться в суд.
Вагид Абдуллин
Автор отзыва
16.04.2012 12:20
Я обратился к юристам на данный момент готовятся жалобы в прокуратуру и трудовую инспекцию, далее исковое заявление! Ожидал положенные по закону 10 дней, после письменного заявления о несогласии с суммами окончательного расчета!
Сегодня написал в портал Банки.ру, в следующий понедельник(в случае бездействия руководства ХКФБ) пошлю жалобы в Прокуратуру и Трудовую инспекцию.
Долее в суд! (Не будем пороть горячку, все будет сделано в соответствии с законодательством, соответственно сначала претензионный порядок, далее обращение в гос органы, далее в суд)!
ghost
16.04.2012 13:36
Вот это нормальный подход, кстати еще нарушение по ТК нельзя ставить на испытательный срок меньше оклад и потом его повыщать! Ждем продолжение, желательно с хэппи-эндинг!
vladimirmoiseevich
16.04.2012 15:14
Автору!
А как Вы докажете, что несколько сот миллионов депозита - это исключительно Ваша заслуга?
Вагид Абдуллин
Автор отзыва
16.04.2012 16:26
Безусловно! Читайте выше!, а вы с какой целью интересуетесь?

Изменено: Вагид Абдуллин - 16.04.2012 16:28
qaq
16.04.2012 16:40
Не совсем понятно, что значит "Я". Есть какая-нибудь отметка на договоре или в системе банка, что договор закреплён за вами? Или возможно договор трёх сторонний, где вы выступаете как агент?
qaq
16.04.2012 16:41
"(подозреваю, что сумму премии присвоили руководители управления корпоративных продаж)! "

Возможно, скорее всегоза ними и закреплён депозит.

Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.