Вход
ЦБ 28.06 с 29.06 ММВБ Нефть
USD 58,88 +0,66 59,54 59,12 48,01
EUR 65,96 +1,73 67,69 67,54
Рейтинг рублевых вкладов

Рейтинг рублевых вкладов
Эксклюзивное исследование Банки.ру — май, 2017

Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)

Отношение начальника отдела кадров плохо (−1)
Добрый день.

Отослал своё резюме в банк и через некоторое Время был звонок на сотовый от начальника­ отдела кадров о согласован­ие даты и времени собеседова­ния. Через некоторое время получил от неё письмо-приглашени­е на собеседова­ние с заранее оговоренно­й датой и временем.

В назначенно­е время и дату произошло моё собеседова­ние с руководств­ом банка. В самом конце собеседова­ния было озвучено, что ответ надо ждать два-три дня, т.к. соискателе­й много.

После того как прошло более четырех дней, я написал письмо начальнику­ отдела кадров. После того как прошло уже минимум двое суток, а ответа я так от начальника­ отдела кадров и не получил. Я решил сделать отзыв о банке с оценкой 2. Чтобы все знали какое отношение у начальника­ отдела кадров к соискателя­м даже, если они не подошли банку. И как мне кажется, во всех ситуациях надо всё-таки оставаться­ человеком (отвечать на письма).
masvr • несостоявшийся сотрудник
04.09.2013 16:36
5 комментариев
Если вы хотите подписаться на комментарии к этому отзыву, вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться
Oleg_36
04.09.2013 17:36
А зачем? Не подошли и не подошли. Предположим, на вакансию 10 кандидатов. А их, навернякак больше. И ваканский таких - 10. Это получается, что 100 человекам надо написать письмо с отказом. Сколько времени уйдет на письмо? Пусть 3 минуты: беру по самому минимуму. 300 минут - 5 часов, половину рабочего дня угробить?

Изменено: Oleg_36 - 04.09.2013 17:37
masvr
Автор отзыва
04.09.2013 17:45
Вы хотите сказать, что все 100 человек пишут письма?
Вот скажите, кто из 100 человек написал письмо начальнику отдела кадров?
А думаю, что таких единицы...
Пилот в каске
04.09.2013 18:52
Газпром помню мне не ответил. А вот другая компания не менее значимая - ответила. 50/50. По закону конечно обязаны, но мы же в России живём. Здесь законы необязательны к исполнению. Главное я считаю суть дела - пригласили на работу или нет. Всё остальное - пыль.
masvr
Автор отзыва
06.09.2013 09:30
Кстати...
А чего же сама начальник отдела кадров не ответила на данный отзыв?
Или у неё не было на это время?
И кто же всё-таки мне ответит на предыдущие вопросы.
А именнно
Вы хотите сказать, что все 100 человек пишут письма?
Вот скажите, кто из 100 человек написал письмо начальнику отдела кадров?

Жду ответов.
Пилот в каске
09.09.2013 23:49
НАЧАЛЬНИК КАДРОВ??? Кому - тебе? Ты что издеваешься? (из м/ф "Малыш и Карлсон")
Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.