Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)

Людей не ценят отрицательный голос не засчитан
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
С одной стороны жаль, что пришлось оттуда уйти, так как планировал там остаться надолго, а с другой стороны не жалею. Людей не ценят совершенно. Сотрудники делятся неформально на изгоев и своих людей (родственники и друзья руководства). Текучка большая, люди приходят и, поняв, что делать там нечего, карьеры не построишь, уходят. Либо их вынуждают уйти.

Хотя в региональных офисах с людьми проще. По выдаче кредитов - каждая вторая сделка буксует и проходит с большим трудом. Порой без объяснения причин зарубают, из-за чего клиенты уходят. smile:wall:

От админа: Можно конкретней об опыте работы?

L@N: Стандартная ситуация, которая, к сожалению, приобрела частое место в регионах. Банки,развивая региональную сеть, не учитывают специфики работы в каждом из регионов. И, сосответственно, под одну планку рисуют планы, которые не выполняются. Т.е., невыполнение планов! И пришлось уйти. К слову сказать, за три месяца в региональном офисе сменилось порядка 12 человек. Всех вынуждают уволиться.
L@Nбывший сотрудник
04.09.2008 17:13
12 комментариев
Если вы хотите подписаться на комментарии к этому отзыву, вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться
member
04.09.2008 17:38
А как там влияние иностранных акционеров? Чувствуется ?
L@N
Автор отзыва
04.09.2008 17:53
Пока не особо, так как сначала пересматриваются все кредитные продукты.
member
05.09.2008 10:35
Как там себя чувствует Зампред по кадрам Марина Павлова ?
L@N
Автор отзыва
05.09.2008 12:00
Без понятия. Не знаком с ней. А что с ней? smile:)
member
05.09.2008 12:40
Большая любительница психологических тестов. Себя считает выдающимся психологом, вторым Фрейдом.
Memo
05.09.2008 14:55
А она на календаре банка в не появлялась в стиле "ню"?
Тогда не знаем такую...
L@N
Автор отзыва
08.09.2008 14:47
< От админа: Можно конкретней об опыте работы?
Что именно интересует?

Memo, это точно. Календарик прикольный был. smile:)
klena
Администратор
08.09.2008 17:50
L@N
<Что именно интересует?>

В каком регионе, на какой должности трудились? Какие неприятности произошли именно у Вас?
Firestorm
27.11.2008 22:43
member, а почему где-то должно чувствоваться влияние иностранных акционеров? В каком виде?
pink
01.12.2008 19:32
то, что не ценят людей- это однозначно. Я работаю (пока, как и все остальные сотрудники) в Питерском филиале. Почему пока - потому, что все сидят на чемоданах, ищут работу. Смена руководства- болезненная тема, особенно, когда руководство само не знает, что ему делать. Начинают придумывать планы боевых действий по борьбе за дисциплину и проочие вещи, которые никак не являются приоритетными в работе. До смены руководства был нормальный сплоченный коллектив. То, что поисходит сейчас- иначе как казамой не назовешь. Во-первых, устроили массовый переезд-рассадили всех сотрудников таким образом, чтобы оптимизировать бизнесс процессы. Кредитники с валютчиками, пластики с кадрами, клиентщики вообще разрозненно, запись при входе в банк, запись при выходе более\, чем на 5минут, и пр. Вместо того, чтобы задуматься, как выжить в данной ситуации, все эти процедуры еще больше озлобляю коллектив против руководства...
Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.