Банк представился мне в виде 5 человек, которые сидели напротив меня как в приёмной комиссии smile:D . Люди, безусловно, про жизнь всё понявшие да и пожившие, судя по их лицам. Позиция-мечта называлась Ведущий премиум-менеджер smile:D , с учётом того что я проработала в банке ТОП-2 уже на Главном менеджере почти 3 года smile:o На собеседовании рекрутеры всячески пытались меня подловить: уточняли нюансы личной жизни, просили играть 3 ролёвки, "изобрести велосипед" и назвать четкие преимущества в сравнении с банками-конкурентами в модели премиум (их кто-нибудь знает?))). При этом сами боги бизнеса не отвечали ни на один поставленный вопрос. Расположение офиса, территория охвата, планы, заработная плата - всё оставалось тайной и обещалось на 3 этапе собеседований. Помимо этого атланты позволяли себе давать ОС без каких-либо стеснений, смеялись в лицо и хмыкали.

А собеседование я завершила сама. Встала и ушла. Позже мне звонил ОК и говорил, что такими "приёмами" (видимо тут речь идёт об отсутствии воспитания), руководство пытается выявить компетенции будущего сотрудника. Мне так не показалось. Поэтому свой отзыв оставляю без оценки.

Сейчас я понимаю, что ,"дураки остались в дураках, а журавлик - снова в облаках".