Внимание! С 30.08.2018 изменилась методика расчёта "Служебного рейтинга" банков.

Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)

Был лучшего мнения о Альфа банке отрицательный отзыв проверяется
Откликнулся на вакансию менеджер по работе с клиентами ,перезвонила девушка назначила собеседование все хорошо,приехал на собеседование пообщался все понравилось сотрудники проводившие собеседование нормальные ребята по сравнению с другими компания где с тобой общаються по шаблону как роботы,сказали что вечером по любому придет сообщения с положительным ответом или отрицательным,так же я предупредил что прошол собеседование в другом банки и просто жду когда пройду проверку сб и попросид точно дать ответ так как мне надо точно определиться,мне ответили да конечно,в итоге не ответа не привета ну я думаю ладно подожду день вечером позвоню сам в итоге не до кого не дозвонился понял что меня не одобрили ждал ответа от друго банка,потом через пару дней звонит девушка и говорит выбал в пользу другого кандидата но так как я произвел хорошоее впечатления меня порекомендовали на другую должность ,я опять же сьездил поговорил с руководителем сказали ждать три дня пока ждал опять не ответа не привета решил сам позвонить в итоге ответили просто сообщение на почту извините выбрали другого всего самого наилучшего итог:почему сотрудники не выполняют своих обещаний не оповещают о результатах как обещают это на собеседование,пока ждал ответа и ездил на эти собеседование потерял работу в другом банке,итог моего общения как кандидата оставил не положительное впечатление ,не советую ездить к ним на собеседование если у вас есть еще варианты останетесь без всего,а так сьездить можно был лучшего мнения о Альфе,так как я их еще и клиент думаю и банк сменить
user2758261 • несостоявшийся сотрудник
15.02.2019 13:59
Ответ банка:
Виктор, добрый день!
Благодарим Вас за отзыв.
Сожалеем, что в настоящее время не получилось сотрудничества, не каждый отклик на вакансию приводит к положительному результату.
Приносим извинения за задержку с обратной связью. 
С уважением, Департамент по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Банк".
Не могу получить декретные выплаты! не голосовал
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
28 декабря предоставила в Банк документы для выплаты денег по БиР. На сегодня, 30.01 до сих пор не получила выплату. Видимо сотруднику, который занимается декретными сотрудниками, очень хотелось на праздники, что на мои документы она не стала обращать внимания.

После того как праздники прошли, сначала Банк ссылался на некорретность документов и то, что до меня не могли дозвониться, в связи с тем, что в системах банка указаны неверные телефоны (что является неправдой, все телефоны актуальны и со мной никто и не пытался связаться), потом я заполнила новый комплект документов, после того как мой руководитель вышла из отпуска, новый комплект был предоставлен мной 14.01. Мой руководитель лично привез документы в бухгалтерию. Когда в последующем мой руководитель связывался, было сообщено, что документы поступили в бухгалтерию только 23.01. Видимо их 10 дней несли с этажа на этаж.

Выплаты в течение 10 календарных дней, как предусмотрено законодательством, так и не произошло. Видимо Банк ждет пока я обращусь в трудовую инспекцию совместно с другими декретными сотрудниками, которым точно также осуществляли выплаты вплоть до 1,5 месяцев, для того чтобы Банк наконец навел порядок в бухгалтерии. Именно этим я и займусь в ближайшее время, раз Банку необходимы судебные процессы и проверки Трудовой инспекции для того чтобы сотрудники добросовестно выполняли свою работу.
Alina Aseeva • сотрудник
30.01.2019 14:11
Администратор:
Представитель банка дал пояснения, на основании которых отзыв принимаем без оценки.
Ответ банка:
Алина, добрый день!
Благодарим за обратную связь.
Мы понимаем, как важно своевременно получить сотруднику пособие по беременности и родам.
Пособие выплачивается из средств фонда социального страхования, который предъявляет определенные требования:
- наличие оригинала листка нетрудоспособности по беременности и родам,
- наличие заявления на отпуск по беременности и родам с подписью руководителя,
- при условии выдачи «Справки о постановке на учет на ранних сроках» так же необходимо заявление от сотрудника на выплату данного пособия.
Полный комплект ваших документов, включая заявления, поступил в кадровую службу 17 января в конце рабочего дня.
Согласно ст.15 255-ФЗ, Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам,
ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами.
Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.
Пособие поступит на вашу карту 01.02.2019.
C уважением, Департамент по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Банк".
Из Альфы только 2 пути: либо тебя по плану, либо тебя комплаинсу отрицательный голос не засчитан
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Здравствуйте! Пишу отзыв по работе в Альфе, в банк устроился во второй раз, этим банком оказался Альфа-Банк. Устроился в конце лета, и доработал до 1 ноября, уйдя по собственному заявлению по просьбе руководителя. Но это не суть истории, о сути напишу ниже.

Выбирал долго среди нового места работы. Мне уже мне ближе к 30, выбирал то место, где можно построить карьеру и работать долго, не думая о завтрашнем дне, что работа куда- то пропадет, тем более когда у тебя жена и дети. Выбрал Альфу, потому что один из лучших банков для клиентов и работает давно, думал почему бы и нет.

Сначала меня пригласили работать в Нагатино, но сказали, что нужно 2 мес. поработать в Триумфе и без проблем переведут. Я так и поступил. сначало было собеседование в партнерский канал на Чапаевском Пер., его я проходил с руководителем мужчиной, думал, что попаду к нему, поскольку как рук. он мне понравился, но потом сказали, что попаду к другому руководителю, к женщине, я и подумал ничего страшного. Потом несколько раз жалел конечно…

Попал я в отдел к Анне З., чесно она мне сразу и не понравилась. Думал - ну ладно, только 2 месяца и переведут в Нагатино. И спустя 2 недели понеслась…
Обучения никакого не было вообще. Как открывать РКО, кому открывать, кому не открывать - ничего не было. Славу богу, что я как бы был в курсе, что такое плохой и хороший клиент, поскольку до этого с этим соприкасался, но были и ребята, которые этого не знали.

Каждое утро и каждый вечер у нас было только слово: план и отчет. Скажу так, что приезжал домой часов в 20-21 только потому, что помиомо всего есть тесты по курсам, которых мы не проходили и нужно было делать методом ошибок. Жена и ребенок меня вообще видеть перестали, и то когда был дома, постоянно был в телефоне – рабочий чат и кол-во вопросов только нарастало даже и 21-22 вечера. Про субботу я вообще молчу.

Но это все на самом деле пол беды
А беда в том, что я «не выполнял план». Из нужных 30 РКО для партнерки с учетом того, что я как новенький сотрудник без портфеля как такого партнеров должен открыть 30 рко за месяц, я открывал порядка 3-6, и это нормально для старта. Столько открывал, потому что открывал только хорошие компании, в ком был точно уверен. И даже на просьбы своего руководителя открывать левым директорам счета и работать на кол-во, я отказывался, потому что знаю, что это неправильно!

И после такого случая я поговорил с Анной и сказал: Ты определись что нужно: План или качество? На что мне не дали нормального ответа. Но было понятно, что количество, а на качество всем до одного места...

И когда я захотел перевестись в другой отдел, в отдел Онлайн, работающий по заявкам на РКО, я почти это сделал. Я согласовал перевод с другим рук. К кому хотел перейти, и она была только ЗА! Но когда мой возможный руководитель пришла к Ане, то Аня конечно не согласовала. Как я был ЗОЛ Ну конечно, когда у тебя никто в отделе не задерживается, ДАЖЕ СТАЖЕРЫ, надо же свою спину прикрывать хотя бы кол-вом людей, правда?
Никакого уважения к своим сотрудникам, ВООБЩЕ, и то я знаю, что других ребят она так же просила работать на кол-во не меньше, чем меня. Это было в августе - начале сентября.

Ну и как Анна узнала, что хочу перейти, понеслась.. Лишние вопросы, отчеты, давление и все в этом духе. Ну и закончилось тем, что она попросила написать заявление по собственному, я и подписал, потому что очень устал от нее.

Никогда и никому не советую идти работать в Триумф из-за таких руководителей.
Massim777бывший сотрудник
30.01.2019 11:49
Администратор:
Выявлено нарушение п. 6.5 правил Служебного рейтинга, поэтому оценка не засчитана.
Ответ банка:
Добрый день!
Благодарим за отзыв.
Хотим отметить, что каждый сотрудник банка в начале своей карьеры проходит всестороннее обучение продуктам банка, в том числе по оценке благонадежности клиентов.
Мы уделяем большое внимание качеству привлекаемых клиентов.
Спасибо, что обратили внимание на моменты, связанные с работой в нерабочее время. В Банке проводятся мероприятия по устранению подобных ситуаций.
C уважением, Департамент по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Банк"
Альфа банк не платит премию нормально (0)
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
После закрытия направления POS-кредитования обещали выплатить все заработанные премии, в итоге премии нет! Обещали выплатить премию за ноябрь до 25 января включительно, в итоге выплат нет! На вопрос отвечают, что все выплатят, но неизвестно когда!

Бывшим сотрудникам ждать свои заработанные деньги, ведь у кого то немаленькая сумма!?
swet_viбывший сотрудник
29.01.2019 12:44
Ответ банка:
Добрый день!
Премия сотрудникам POS-кредитования за ноябрь будет выплачена сегодня (29.01.2019) в течение рабочего дня.
С уважением, Департамент по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Банк".
Как Альфа Банк избавляется от своих сотрудников отрицательный голос не засчитан
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Здравствуйте! Изначально я не хотела писать данный отзыв, поскольку я забыла про Альфу и отпустила всю ситуацию, но, когда я узнала что происходит в банке и с коллегами бывшими, то я не могу просто сидеть и молчать по тому беспределу, который был и остался.
Уважаемый, Альфа-банк, когда будете это читать просьба предпринять хоть какие-либо меры, поскольку вы как банк неплохой, но у вас есть руководители, которые губят вашу репутацию.

Я проработала в банке более 4 лет, работала в разных направлениях и сегментах, но то, с чем столкнулась в этом году. не видела никогда. В этом году я попала в МСКБ, в партнёрский канал по работе с юр лицами, в Триумф-Палас. По началу мне все нравилось, поскольку задачи были интересные да и премия тоже была хорошая в среднем 25-30 тыс р, мы тогда работали по Шедоу

Но все веселье началось после реструктуризации нашего отдела, где мы должны были уже не только передавать заявки, но и заниматься открытием счетов, это было примерно в Июле этого года. И как раз в тот момент нам поставили нового руководителя, Анну З., из Краснодара простую и добрую, как показалось только на первый взгляд. И из 8 человек отдела, кол-во стало 5. До этого она возглавляла отдел Онлайн и от ее предыдущего отдела не самые лестные отзывы, мягко говоря.

Раньше, мне казалось, что это хороший руководитель, первый месяц по крайне мере, после чего градус в отделе начал повышаться, из новых стажеров никто не задерживался, нас заставляли выходить по субботам, не напрямую конечно, но с подтекстом, что «попробуй только». Звонки сотрудникам по рабочим вопросам после 19 для Анны - это нормально. Выходить в больничный на работу - это нормально. Попробуй не выйти, тебя расстреляют на месте, и так не только с нашим отделом, с предыдущем ее отделом она вела себя так же. У нас также была ещё одна девочка, так вот, когда эта девочка уехала за границу отдыхать в отпуск, то наш руководитель в такой же манере «заставила» прозвонить нужную для неё базу, не оставив выбора. И это пока ещё только начало, поскольку дальше было только хуже.

Людей в отделе становилось только меньше. В августе и сентябре месяце при том, что отдел был неполный, Анна просила нас открывать счета даже тем компаниям, в которых мы были не уверены, как в благонадежном клиенте, «чтобы выполнить план» как говорила она, мы верили ей. Мы так отделом и делали, у меня лично был случай, что она просила об этом в личной переписке. С ее стороны были мотивы выгружать отказные базы клиентов по 550п и 115фз и открывать их, но что-то у неё пошло не так и базы выгрузить не получилось.

В октябре месяце, она попросила меня и ещё 1-ого сотрудника подписать увольнение по собственному, в связи с высоким уровнем комплаенс. По своей глупости и напором со стороны мы их подписали и ушли со вздохом и облегчением, потому что с таким отношением и условиями работать невозможно. В частотности, когда руководитель сбрасывают всю вину нас. При том, что сама знает свою сопричастность. Только делать вид не знающей для неё выгоднее.

На днях, общаясь со старыми коллегами, которых осталось 2 в отделе из 8 человек, поняла, что ушла ещё вовремя, поскольку сейчас она также пытается выгородиться. В ноябре этого года одного из сотрудников она просила открыть компанию номинальному директору, без оригиналов документов, по просьбе своего друга, которого сейчас пытается протолкнуть в Альфу, хотя этот же друг З. уволился в связи высоким уровнем комплаенс, 2 года назад. А сейчас от этого сотрудника, которого просила, хочет аккуратно избавиться и мне очень обидно за ребят и себя, потому что исход будет один, отдел весь уберут, кроме начальника и наберут заново. Все повторится, и опять наберется заново и так по кругу.
Не хочется, чтобы зло оставалась безнаказанным.

В этот банк я точно больше ни ногой, потому что если у начальника есть связи и налаженные отношения сверху, то любой сотрудник может быть уволен по собственному, а начальник будет пушистым. Я никому не хотела бы рекомендовать этот банк.
Mashafox77бывший сотрудник
28.12.2018 17:06
Администратор:
Выявлено нарушение п. 6.5 правил Служебного рейтинга, поэтому оценка не засчитана.
Ответ банка:
Добрый день! 
Благодарим за подробную обратную связь.
Для нас важен каждый отзыв. Сожалеем, что вы своевременно не уведомили HR-бизнес партнера о ситуации в команде.
Проанализируем информацию и примем необходимые меры по изменению процесса взаимодействия сотрудников и руководителя. 
C уважением, Департамент по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Банк".
Найти работу за 5 дней не голосовал
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Всем доброго дня.
Отдал этому банку 6 лет. Работа была интересная и, казалось, перспективная. Но, банк решил по другому. За 5 дней до нового года (25 декабря 2018г) управляющий вызвал к себе и сообщил о том, что с 15 января 2019 года мою должность убирают по всей Москве, и я должен поискать себе или место в Альфе, или написать заявление по собственному желанию, и предупредил, что официального сокращения не будет.

В растерянности обзвонил знакомых из других офисов, но свободных штаток ни у кого нет. За 4 дня найти работу в Новый год - задача неосуществимая. Усложняет всю ситуацию ипотека и то что я единственный кормилец в семье, уйти в никуда равноценно банкротству.

В новом графике работы с 15 января 2019 года напротив моей фамилии - прочерки. Пишу от безнадежности. Наверняка у банка хорошие юристы.

Администратор: Прокомментируйте, пожалуйста, ответ представителя банка.

Mangooost: К моему сожалению, предложенные позиции были или ниже моей текущей должности или не соответствовали моим представлениям развития в банке или не соответствовали моим навыкам и компетенциям. Помимо этого руководитель уточнил, что в южной части Москвы нет вакантных должностей, что означало существенное удаление работы от дома (более 50 км). Выбор без выбора.
Главное разочарование: почему такие масштабные перестановки в банке организуются в столь сжатые сроки. Сотрудников оповестили 25 декабря, Дэдлайн принятия окончательного решения 28 декабря, далее новогодние каникулы, до 15 января должны быть закончены все кадровые перестановки. Т.е. за 3 дня сотрудникам предлагалось определиться со своей судьбой в банке.
Mangooost • сотрудник
26.12.2018 20:19
Администратор:
Итого, отзыв принимаем без оценки.
Ответ банка:
Михаил, добрый день!
В отделениях Москвы и МО меняется структура сервисного блока, в связи с чем руководитель предложил Вам несколько вариантов для перевода на другие позиции.
Сотрудников, находящихся на сервисных позициях, планируется трудоустроить в рамках Банка и со стороны руководителей в сложившейся ситуации оказывается помощь.
Если необходима дополнительная информация пишите пожалуйста в Службу поддержки на адрес HumanHelp@alfabank.ru
C уважением, Департамент по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Банк".
Спасибо, Альфа хорошо (+1)
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Добрый день. Пишу тут впервые, но, думаю, отработав 6,5 лет, я имею право отставить тут отзыв.
Если вам предложат пойти на работу в Альфа-Банк, даже не думайте, соглашайтесь сразу! smile:)
Каждый день будете просыпаться с улыбкой, идя на работу, вы будете думать о том, что в жизни все самое хорошее не впереди, а сейчас! Но лично я так всегда думал...

Но всему приходит конец, Альфа-Банк принял решение закрыть POS направление, и я ушел с банка дальше, вперед к новым возможностям и развиваться в этом же направление, к сожалению нам с Альфа-Банком не по пути.

Зная о том, что почти все мои бывшие руководители ушли с банка, хочу написать и пару слов о них.
Денис А., Руководитель с большой буквы. Проработав столько лет с ним, я не помню ни одного момента, чтобы он не был компетентен в каком-либо вопросе. Всегда найдет правильное решение, поддержит в трудный момент, возьмет на себя ответственность и никогда не переложит на кого-то другого. Именно он увидел во мне потенциал, и я начал расти по карьерной лестнице. Да-да, в Альфа-Банке это легко делать, все зависит только от тебя, но мне было легко с таким Руководителем как Денис. Именно руководитель, а не начальник.

Будущего начальника группы во мне увидела Юлия Юрьевна М.. Именно Юлия Юрьевна, потому что к ней всегда отношусь с уважением. Если говорить о развитие специалиста, менеджера, начальника группы, это именно к ней). Для Нее всегда развитие сотрудника на первом месте, настоящий лидер.

Могу сказать, что мне всегда везет с руководителями, Гайк А. не исключение. От него многому можно научиться. Чувствуется многолетний опыт во многих направлениях в банке. Профессионализм - это про него. Он всегда просчитывает ситуацию на несколько ходов вперед, и находит единственно-правильное решение.

Хочу сказать всем огромное спасибо))
Skudrinбывший сотрудник
21.12.2018 15:32
Ответ банка:
Сергей, добрый день!
Благодарим Вас за позитивный отзыв, за искренние слова в адрес руководителей, с которыми работали и учились у них!
Желаем Вам удачи на новом месте работы, успеха в развитии карьеры.
С уважением, Дирекция по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Банк".
Альфа-банк не перестаёт удивлять не голосовал
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
После увольнения заказала справки 2-ндфл, и мало того, что они были доставлены только через 23 дня после заказа (это ведь такая невероятно трудоемкая задача и практически невыполняемая), так ещё и я получила на руки скрытый конверт. На вопрос «на каком основании вы вскрыли конверт с конфиденциальной информацией» я услышала невнятный отве , типа «Ну, наверное, менеджер вскрыл, чтобы посмотреть, что же вам пришло.

Такого безобразия нет нигде! Чему вы учите сотрудников? Просьба разобраться в сложившейся ситуации и предоставить мне обратную связь.
Справки были заказаны в ДО Новослободская, г. Москва
79050631030бывший сотрудник
11.12.2018 18:45
Администратор:
Ваша оценка уже была принята в октябре.
Ответ банка:
Алвард, добрый день!
Спасибо за отзыв.
Заказ на справки поступил от вашего руководителя и был зарегистрирован 19.11.2018.
Конверт с готовыми справками был отправлен в ДО "Новослободская" 23.11.2018 и с этого дня ждал получателя.
К сожалению, сегодня определить кто и с какой целью вскрыл конверт, как Вы сообщаете, невозможно.
Признаем, что это недопустимо и примем меры, чтобы такая ситуация не повторилась.
Приносим свои извинения.
С уважением, Дирекция по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Бак".
Альфа-банк, проблемы с выплатой зарплаты плохо (−1)
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт
Сразу напишу, что история произошла год назад. Как обстоят дела сейчас, не знаю.

Итак, в ноябре 2017 года "благодаря" тому, что я забыл на HeadHunter-е заблокировать своего бывшего работодателя, который одновременно являлся кадровым агентством, мне позвонили и предложили работу в Альфа-банке внутренним курьером. Разносить документы между кабинетами и зданиями в районе Комсольской (Каланчёвская и Сахарова). На словах обещали 22 тысячи.

Трудовой договор полная лажа: прошлогодний МРОТ, якобы на полставки. 17300 — это был МРОТ в Москве в 2016 году, а в ноябре 2017 года он был уже 18742. Было написано про оклад 8851 рубль (на полставки). Не знал, что с понедельника по пятницу с 9 до 18 часов — это полставки. Мой экземпляр мне никто не дал, но я и не просил.

На период обучения привязали меня к пареньку, который по его словам уже полгода работал там. За эти полгода он даже не узнал, что в столовой на Сахарова не принимают наличные, только карты. Прям как на фестивале Alfa Future People. Или можно наличными, но без сдачи, потому что денежный ящик пустой. Обед не час, а 45 минут. Но это ладно. Хуже, что за эти полгода у него на телефоне в заметках сохранилась устаревшая информация по кабинетам, кто где сидит. Я это переписал, а потом мне предъявляли претензии, что я не запоминаю кабинеты.

Коллектив был готов наброситься друг на друга с кулаками. Однажды иду в канцелярию, и из-за угла выбегают два парня. Один другому кричит: "Я тебе сейчас лицо разобью. Не спрашивай у меня ничего по работе, понял".

Через 2 недели после выхода на работу меня уволили. В офисе кадрового агентства отдали трудовую книжку с отметками. Спрашиваю:
— Зачем так быстро отметки сделали? Я до этого у вас целый год в чёрную работал без трудовой
— Это Альфа-банк требует, чтобы им прислали скан трудовой с отметками

Сдал пропуск там же и на этом в 2017 году всё. Денег я нисколько не получил. Уже в 2018 году написал в налоговую жалобу, и только после этого мне позвонили из кадрового агентства и сказали приезжать за деньгами. После написания под диктовку, что претензий не имею и что в этой компании все зарплаты белые, получил в окошке кассы чуть более 7 тысяч рублей. За 10 рабочих дней я на проезд и еду больше потратил, оно того не стоило.
selecadmбывший сотрудник
22.11.2018 23:14
Постоянный отказ в работе плохо (−1)
Живу в Мурманске. Пять раз пытался устроиться в этот банк и постоянно отказывают. Первый раз на должность сервис-администратора, во время производственно практики, пригласили на собеседование. За неделю до события X отказали, взяли другую девушку. Второй раз также во время практики, но уже во время преддиплоной на должность специалиста по работе с физ. лицами снова отказали, опыта работы нету, даже на сервис-администратора опыта работы нету, хотя на сайте было указано рассматриваем кандидатов без опыта работы и я обучал стажеров, которые трудоустраивались на должность сервис-администратора. Третий и четвертый разы даже не приглашали на собеседование. Пятый раз пригласили, на должность кредитного специалиста в магазинах партнерах. Поставили меня в ДНС.

Первый день в ДНС в ТРЦ Северное Нагорное, мой наставник Маргарита толком мне ничего не рассказала поставила в зал, подходил я к клиентам со своими словами, в тот момент когда та проболтала по телефону. Второй день в отель меридиан поставили тоже в ДНС, мой наставник Анастасия быстренько показала мне все, объяснила как-то не понятно, не понял как толком оформлять. Я вышел в зал подходил к клиентам со словами: "Добрый день! Я сотрудник Альфа-Банка, интересует ли вас информация по кредиту или рассрочке?" Анастасия сказала отойдет на пол час, а в итоге не было ее полтара часа. Звоню на следующий день в отдел кадров мне говорят, мол, нам сказали что вы не подходили к клиентам. Я подходил.

Постоянно мне говорят руководитель у которого вы были на практике отзывается о вас хорошо. Мне кажется дело в моем внешем виде, я сам на тот маомент весил около 140, сейчас 115, но зачем тогда приглашать на собеседование и брать на стажировку, если потом вы же пытаетесь от человека избавится под разными предлогами?!
Nikia120399 • несостоявшийся сотрудник
19.11.2018 18:56
Ответ банка:
Никита, добрый день!
Спасибо за обратную связь.
Вы проходили производственную и преддипломную практику в ККО "Северное сияние" в январе 2018 года, почти год назад. Преддипломная практика не является гарантом того, что Вас пригласят на работу, и не является целью Вашего трудоустройства. Производственная практика - это возможность для Вас написать практическую часть дипломного проекта и такая возможность была предоставлена.
Также одновременно с Вами были еще 2 практиканта из вашей группы.
Практику Вы прерывали по причине по болезни, Вас не было несколько месяцев на практике. К сожалению, так сложились обстоятельства в тот момент.
В настоящее время у нас нет открытых вакансий, соответствующих вашему опыту.
С уважением, Дирекция по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Банк".

 

Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.