Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)
| Объективное мнение + то, что наболело |
 (0) |
 зарплата соцпакет коллектив руководство общий комфорт |
|
|
Объективную оценку в целом о банке дать сложно. Каждый отдел - это отдельное государство, со своим правителем, а, как известно, каждая метла метет по своему. Так дела обстоят везде, а в таком огромном банке, как Райфф - это в порядке вещей. Именно поэтому плюсы хотелось бы обобщить, а о минусах рассказать в разрезе банка и отдела в целом.
Плюсы: • Бренд. Да бренд реально узнаваемый, уважаемый и работать там приятно. • Соц. пакет на уровне (ДМС, Английский язык, Различные тренинги.) • Симпотишненькие офисы, все так гламурненько-буржуазно, с английскими словечками типа Staff only и пр. • Коллектив (хотя, кто его знает, какой коллектив будет в другом отделе, может там мигеры одни работают, но коллектив в отделе прямых продаж в целом на 5 по пятибальной шкале.) Ну вроде все из плюсов, дальше минусы. • Зарплата (это просто крах) 
• Руководство с iq низкое (А есть такая г-жа Кол**ва, которая еще и Английское словцо любит ввернуть, при этом не понимая его смысл... Хотя это наверное к плюсам, ведь ржут над ней все, а она думает, что ее жутко боятся и уважают). • Карьерный рост, а точнее его отсутствие, и гадко не то, что его нет, а то, что сам по себе отдел ничего не стоит. Т.е. вышеупомянутая г-жа Кол**ва пальцы веером гнет, дает всем понять, что от ее взмаха пальцем ты сможешь подняться до высот заоблачных, хотя сама настолько пешка в банке, что ну ничего не может, только языком молотить. Это я к тому, что карьера, как таковая отсутствует везде (ведь поднимаются единицы, а потом та самая обиженная сотня, на чьих глазах поднялся лишь один, строчит тут отзывы а-ля "карьерный тупик"). В данном отделе проблема не в отсутствии карьеры, а в завышенной самооценке руководителя, которая либо реально не понимает, кто она такая и где ее место, либо понимает, но продолжает маскироваться под бабу-босс! Я не буду долго расписывать прелести отдела, захотите, устраивайтесь там поудобнее и работайте. Каждому свое, тем более, что негативный отзыв у меня получился не о банке (банк в принципе-то хороший), а об отделе.  |
|
Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или
зарегистрируйтесь.
На разных сайтах, вроде hh или superjob, в вакансиях пишут "возможность карерного роста".
Я на одном из форумов увидел фразу "вероятность карьерного роста", которая мне очень понравилась.
Судя по всему вероятность исчезающе мала. С вашей точки зрения.
А в Райффйзен банке карьерный рост ограничивается изменением в трудовой книжке слов (старший, ведущий, главный), но не изменением оклада и бонусов. А, как всем известно, люди ходят на работу в первую очередь за деньгами