Минтруд совместно с Минэкономразвития и Минфином может к 2022 году разработать меры стимулирования для работодателей по приему на работу женщин с детьми в возрасте от полутора до трех лет. Об этом говорится в проекте плана мероприятий по реализации второго этапа Концепции государственной семейной политики в РФ на период до 2025 года.
Проект состоит из девяти разделов, среди них — профилактика семейного сиротства, улучшение жилищных условий, формирование основ здорового образа жизни. Раздел, связанный с повышением экономической самостоятельности российских семей, включает в себя подготовку предложений «по стимулированию работодателей, принимающих на работу лиц с высокой семейной нагрузкой и женщин, воспитывающих детей в возрасте от полутора до трех лет».
Как следует из документа, также планируется повысить конкурентоспособность на рынке труда женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком. Предполагается, что Минтруд и Минпросвещения создадут для них возможность улучшать квалификацию, а также повысят доступность профессионального обучения. О реализации этих мер министерства должны будут отчитаться в мае 2021 года.
Для повышения экономической самостоятельности, говорится в проекте, также предлагается разработать меры по повышению доходов семей с детьми, в том числе и многодетных семей, ко II кварталу 2020 года. Подготовкой соответствующих предложений займутся Минтруд, Минфин, Минэкономразвития.
Комментарии
Что вообще такое «семейное сиротство»? Может все-таки социальное сиротстсво?
А это когда родители работают полный 8-часовой день, который по факту 10-часовой, а с дорогой - все 12 получается. Семья есть, но с ребенком общаются только по выходным.
http://constitution.kremlin.ru/
напишите там в поиске два слова "Основной Закон"