СОГАЗ представил цифровую платформу «Устойчивое здоровье»

СОГАЗ представил цифровую платформу «Устойчивое здоровье» для управления здоровьем коллектива

СОГАЗ разработал собственную IT-платформу «Устойчивое здоровье» для комплексного управления здоровьем сотрудников и снижения экономических потерь бизнеса из-за заболеваемости.

Презентация системы состоялась на конференции «Цифровая индустрия промышленной России» (ЦИПР) в Нижнем Новгороде в рамках сессии «Цифровое благополучие. Как управлять здоровьем коллективов в эпоху данных».

Цель разработки платформы — повысить эффективность использования программ ДМС, усилить раннюю профилактику заболеваний и увеличить ожидаемую продолжительность здоровой жизни работников в соответствии с задачами национального проекта «Здравоохранение».

«Устойчивое здоровье» представляет собой единый цифровой интерфейс, который содержит детальную аналитику по заболеваемости сотрудников, помогает выявлять риски и прогнозировать больничные, а также позволяет формировать рекомендации для работы с целевыми группами по здоровью, планировать профилактические мероприятия и отслеживать их эффективность. Платформа собирает и аккумулирует данные различных источников (ДМС, IT-системы клиник, HR-аналитика и т. д.) и помогает повысить эффективность мероприятий, направленных на улучшение здоровья сотрудников

Платформа «Устойчивое здоровье» является собственной low-code-разработкой СОГАЗа, не требует сложной установки, интегрируется с любыми HR-системами и обеспечивает безопасное хранение данных. Программный продукт находится на регистрации в Реестре российского программного обеспечения Минцифры России.

СОГАЗ имеет обширную экспертизу в профессиональной медицине и охране труда, накопленную за годы работы с корпоративными клиентами из высокорисковых отраслей — нефтегаза, электроэнергетики, металлургии, химической промышленности и др. Благодаря тесному взаимодействию с медицинскими учреждениями и производственными предприятиями СОГАЗ может предлагать прикладные решения, учитывающие отраслевые особенности и требования к сохранению трудового потенциала. Этот практический опыт стал основой для создания платформы «Устойчивое здоровье», ориентированной на предупреждение заболеваний и минимизацию потерь для бизнеса.

«Разработка платформы «Устойчивое здоровье» соответствует стратегии СОГАЗа по цифровой трансформации страховых сервисов и созданию экосистемы для охраны здоровья работников предприятий. Мы продолжаем развивать партнерские отношения с ведущими медицинскими центрами и технологическими компаниями для постоянного совершенствования функциональных возможностей решения. Сегодня мы готовы предложить нашим действующим клиентам протестировать платформу как дополнение к их программе ДМС», — прокомментировала Татьяна Тамгина, заместитель председателя правления СОГАЗа.

«В настоящее время пилотные проекты с использованием платформы «Устойчивое здоровье» уже запущены на ряде предприятий нефтегазовой отрасли. Предварительные результаты показывают снижение уровня профессиональной заболеваемости на 15–20% в целевых группах. До конца 2025 года мы ожидаем, что платформа будет внедрена и другими нашими клиентами, в том числе из химической промышленности и энергетического сектора», — отметила в ходе сессии Наталья Комарова, исполнительный директор СОГАЗа.