«Возможная смена руководства банка не повлияет на стратегию развития»
Фото: МДМ Банк

«Возможная смена руководства банка не повлияет на стратегию развития»

Олег Вьюгин
председатель совета директоров ОАО «МДМ Банк»
13024

Председатель совета директоров МДМ Банка Олег ВЬЮГИН побеседовал с корреспондентом Банки.ру и рассказал порталу о том, будет ли у кредитной организации новый председатель правления и стоит ли ожидать изменений в стратегии ее развития.

— Действительно ли обсуждается вопрос смены руководства МДМ Банка?

— Это возможно, поскольку председатель правления Игорь Кузин обращался к совету директоров с просьбой рассмотреть возможность его досрочного освобождения от должности при соблюдении интересов банка и всех заинтересованных сторон. Такая возможность обсуждалась и ранее, но совет директоров просил Кузина продолжить работу. Сейчас же Тимур Авдеенко, возможно, войдет в совет директоров, что даcт ему право участвовать в реализации проектов банка. Возможно, совет директоров рассмотрит просьбу Игоря Кузина и при необходимости примет решение о смене председателя правления. Но я не могу однозначно подтвердить, что новым главой банка определенно будет Тимур Авдеенко.

— Могут ли решение совета директоров по кандидатуре главы МДМ Банка объявить на этой неделе?

— Вероятность небольшая. Так как любая кандидатура должна быть согласована с ЦБ РФ.

— Как бы вы оценили результаты работы Игоря Кузина на посту главы банка в свете его возможного ухода?

— Моя оценка позитивная. За два года под руководством Игоря в банке была построена хорошо функционирующая система управления, обновлены кадры. Состав членов правления и топ-менеджеров получился сбалансированным, они достаточно хорошо и конструктивно друг с другом взаимодействуют и нацелены на успех. Я считаю создание управленческой команды очень важным достижением Игоря.

По финансовым показателям показатели работы менеджмента следующие: если посмотреть на операционную прибыль 2012 и 2013 годов, то до создания резервов в 2012 году она составила 6,4 миллиарда рублей, в 2013-м — 6,2 миллиарда, это хороший результат. Это более 15% на капитал. Другое дело, что совет директоров и менеджмент считали нужным использовать всю прибыль на создание дополнительных резервов. Связано это со старыми проблемными активами МДМ-Банка, с которыми возможно будет расстаться, видимо, только в 2014 году.

Более того, в 2013 году банк создал резервы в объеме, превышающем прибыль, то есть банк решил зафиксировать относительно небольшой убыток. Это было сделано с учетом поддержания удовлетворительного с точки зрения рынка и регулятора норматива достаточности капитала и некоторых других важных нормативов. Так, норматив Н1 у нас на 1 января 2014 года составил 12,5%, а Н2 составил 70,5%.

— Помимо Тимура Авдеенко, совет директоров рассматривает кандидатуры на пост главы банка?

— Да, рассматриваем несколько кандидатов, сейчас не могу назвать их имена. Это обычная практика, когда на должность такого уровня рассматривается несколько кандидатов.

— Возможное возвращение Авдеенко в МДМ связано с тем, что ранее он уже работал в банке?

— С этой точки зрения Тимур Авдеенко представляется для банка «комфортным» кандидатом, потому что он успешно работал здесь, а наличие успешного трек-рекорда — лучшая рекомендация.

— В преддверии публикации Центробанком списка системно значимых банков разные эксперты создают свои списки, практически во всех них присутствует МДМ Банк. Как вы относитесь к этому?

— Это сложный вопрос. В сложившейся к данному моменту ситуации на банковском рынке в связи с отзывом нескольких знаковых лицензий попадание в список системно значимых кредитных организаций — это позитивный факт. Он добавляет клиентам уверенности в банке. Но мы понимаем, что это и большая ответственность, поскольку банк получает достаточно внимательных наблюдателей из ЦБ РФ. Нужно быть предельно прозрачными. В целом мы к этому готовы, так как политика последних лет по отношению с регулятором именно такой и была.

По большому счету все два года работы Игоря Кузина в банке как раз и проводилась политика открытости, прозрачности. Можно сказать, что в банке была создана новая внутренняя культура восприятия и контроля риска и соответствующей отчетности, и каким бы ни был новый председатель банка, он будет эту культуру поддерживать.

— В связи с возможным приходом нового человека в совет директоров и на пост главы банка предполагается ли менять стратегию вашего развития?

— Совет директоров считает стратегию МДМ Банка вполне соответствующей времени и, надеюсь, где-то его опережает. Пока нет планов что-то в ней существенно пересматривать. Если в банк придет новый председатель правления, он должен быть согласен со стратегией и придерживаться намеченных в ней планов развития. Если же кандидат на пост главы банка против этой стратегии, то, скорее всего, он просто банку не подойдет.

— В этом году предполагается разрешить оставшиеся с прошлых лет проблемы банка. За счет чего, по вашему мнению, этого удастся добиться?

— Банк постепенно продвигается к исчерпанию проблем, связанных с кризисом 2008—2009 годов, в результате которого и возник портфель проблемных кредитов. Банк поздно начал серьезно работать с этим портфелем, но последние два года работали серьезно, поэтому надеюсь, что в этом году почти все «хвосты» со старыми долгами будут закрыты.

Беседовал Михаил ТЕГИН, Banki.ru