Работала здесь более пяти лет. Стабильности даже в заработной плате не дождёшься, так как руководство в любой момент и при том даже задним числом может изменить вам мотивацию без особых хлопот. Мне грех жаловаться, я всегда справлялась с планами и поэтому мой уровень зп был довольно хорош, но при том я и пахала как конь по 6/1 из-за того, что текучка бешеная и хочешь не хочешь - выходи. Готовы пахать до потери пульса с 15 минутами обеда и без особой возможности сходить в туалет - велком.

Очень интересна политика банка, согласно которой по ОЛЭ вы получаете определенное количество повышений зп или повышение по карьерной лестнице. Так, я получив максимальное количество повышений зп так и осталась на своём месте, ибо руководство у нас любят брать с улицы, а то что ты же замещала это руководство в течение долгих месяцев всем наплевать, возьмём кого-то с другого банка с должности ниже тебя на руководителя и ты и обучай это «руководство». Праздников нет, корпоративов нет, декретники вообще не люди и даже не сотрудники и даже смешнехонького подарка на нг для ребёнка не заслуживают))так можешь выйти из декрета а твоё место занято и ты вообще не нужен, а будешь сопротивляться - выживут. Много можно было перечислять несправедливостей, таких как ГО вводит новую мотивацию, а посчитать по ней не могут, поэтому всем платят только 70% от неё, а вы в категории А, к примеру, и вам должны были заплатить вообще 110%, а платят по категории С. Наплыв клиентов в связи с клеветой на банк-паши до ночи, толпы диких людей обслужи, а потом благодарность напишут в трудовой сотруднику ГОи премию ещё и ему дадут, а тебе ничего)) Хотите, чтоб вас не ценили, велком.