Добавить отзыв о банке
(необходима авторизация/регистрация)
| Впечатление о собеседовании |
 (−1) |
|
Здравствуйте!
Я откликнулась на вакансию сервис-администратор, меня пригласили на групповое собеседование. Оно прошло достаточно интересно. Остались положительные впечатления от HR-менеджера. Далее было собеседование уже с руководителем отделения банка в Волжском. После общения с этой неприятной женщиной мое положительное мнение изменилось на прямо противоположное и отпало всякое желание работать в этом банке. С самого начала она вела себя очень надменно, казалось, что я уже ее подчиненная. Судя по всему ей нравилось проводить стресс-собеседования, ставя себя выше соискателя, но такое ощущение, что она не имела понятие, что это и как его проводить. На собеседовании выяснилось о нарушениях ТК РФ. Я поинтересовалась, все ли у них по закону (отпуска, больничные и тд). Она ответила, что да, все в рамках законодательства. Я решила уточнить, поинтересовалась, дают ли ученический отпуск. Выяснилось, что они его не предоставляют!!! Спросила, как же вы набираете студентов на работу и не даете ученический отпуск?! Это прямое нарушение ТК! Она ответила, что сотрудники берут обычный отпуск. Дальше спрашиваю, оформляется ли стажировка и как оплачивается? На что руководитель отвечает, что не оформляется и не оплачивается! Я снова задала вопрос, почему? Опять нарушение ТК. Внятный ответ я так и не получила. Также выяснилось о переработках, которые тоже не оплачиваются. Кстати, на первом групповом собеседовании было сказано, что и стажировка оформляется и оплачивается, и ученический дают!!! В конце собеседования, все в той же некорректной манере общения, мне сказали, что решение будет принято в конце недели. Если я им подойду, то мне перезвонят. В итоге, зря потраченное время, неприятный осадок и разочарование в Альфа-банке. Кстати, вакансия до сих пор висит, уже третий месяц, что с таким руководителем не удивительно. |
|
|
Ответ банка:
Добрый день!
Мы получили Ваш отзыв, признательны за обратную связь. Обязательно проанализируем, разберемся в изложенной ситуации. Со своей строны должны отметить, что в Вашем отзыве имеются несоответствия, указывающие на определённую необъективность, допущенную Вами при составлении сообщения. Все кадровые процедуры (такие как: прием, переводы, предоставление очередных ежегодных или иных отпусков, привлечение к работе в выходные дни или к сверхурочной работе в случае возникновения производственной необходимости, оплата за работу и т.д.) в Банке производятся в строгом соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации. С уважением, Дирекция по управлению человеческим капиталом АО "Альфа-Банк" |
|
Комментарии и отзывы могут оставлять только зарегистрированные пользователи.
Авторизуйтесь или
зарегистрируйтесь.
Изменено: - 14.01.2016 09:40